2月12日至18日，集團(tuán)公司組織全體項(xiàng)目經(jīng)理在密云培訓(xùn)中心進(jìn)行了為期一周的培訓(xùn)。集團(tuán)公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)陳先瑞做了開(kāi)訓(xùn)動(dòng)員和結(jié)業(yè)致辭。
董事長(zhǎng)作動(dòng)員
此次培訓(xùn)，集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)層親自審定培訓(xùn)方案、部署培訓(xùn)內(nèi)容，首次把在施項(xiàng)目的帶頭人全部集中到一起進(jìn)行針對(duì)性培訓(xùn)。本次培訓(xùn)共分三個(gè)專(zhuān)題：一是由總經(jīng)理王建紅解析《項(xiàng)目管理手冊(cè)》，強(qiáng)調(diào)按手冊(cè)管理項(xiàng)目工作的重要性；二是邀請(qǐng)大展培訓(xùn)學(xué)校專(zhuān)家就項(xiàng)目部如何做好經(jīng)營(yíng)管理實(shí)現(xiàn)創(chuàng)效和有效管控勞務(wù)分包進(jìn)行了針對(duì)性授課；三是機(jī)關(guān)各業(yè)務(wù)對(duì)口輔導(dǎo)包括財(cái)務(wù)、物資采購(gòu)、商務(wù)談判、項(xiàng)目策劃、項(xiàng)目管理、分包隊(duì)伍進(jìn)場(chǎng)等方面的知識(shí)，還進(jìn)行合同、禮儀方面培訓(xùn)。在培訓(xùn)方式上，注重結(jié)合集中授課與現(xiàn)場(chǎng)討論研究，增強(qiáng)交流與互動(dòng)，為更切實(shí)地解決問(wèn)題提供多種方法。
大展培訓(xùn)學(xué)校專(zhuān)家授課
董事長(zhǎng)在動(dòng)員中講明了培訓(xùn)目的，就是要統(tǒng)一思想，帶好團(tuán)隊(duì)，處理好與各方的關(guān)系。他指出，各位項(xiàng)目經(jīng)理是集團(tuán)的中堅(jiān)力量，責(zé)任大擔(dān)子重，公司對(duì)大家寄予了厚望。作為項(xiàng)目的第一責(zé)任主體，一定要清楚地認(rèn)識(shí)個(gè)人利益、項(xiàng)目利益和集團(tuán)利益的關(guān)系，不做會(huì)給項(xiàng)目帶來(lái)負(fù)面影響的事。要不負(fù)公司的托付和信任，同心協(xié)力，帶好隊(duì)伍培養(yǎng)人才，立足公司平臺(tái)，發(fā)揮資源優(yōu)勢(shì)，主動(dòng)處理好各方關(guān)系，爭(zhēng)取業(yè)主方的理解和支持，為項(xiàng)目建設(shè)以及更長(zhǎng)遠(yuǎn)的合作打好基礎(chǔ)。
在結(jié)業(yè)致辭中，董事長(zhǎng)再次強(qiáng)調(diào)，企業(yè)的戰(zhàn)略方向非常正確也非常符合未來(lái)發(fā)展的預(yù)期，各項(xiàng)目帶頭人一定要堅(jiān)決貫徹執(zhí)行，堅(jiān)持一張藍(lán)圖繪到底，齊心協(xié)力把企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)做大。
（文/王瑞欣 攝影/丁露 王嶺）
投訴建議
在線(xiàn)留言
聯(lián)系我們
OA系統(tǒng)
人才招聘
企業(yè)郵箱
京公網(wǎng)安備11011602000797號(hào)